1、先做自我介绍或用英语做自我介绍。

2、在学校主要从事过什么活动;

3、对于以后有什么规划;

4、学习成绩怎么样;

5、有没有考研的想法?

6、问是否愿意做金属工艺研究;

7、预期的薪资是多少。

8、职业发展方向?

9、自己最成功的一件事?

10对长安汽车的了解

11、自己的优点是什么?

12、对汽车的了解;所学课程;为何选择长安;是否愿意长期呆在重庆?

13、在负责项目的过程中，担任的角色和做出的贡献?

14、大学期间最大收获?

15、有没有驾照?

16、发动机由哪几部分组成的。

17、对汽车行业的看法?

18、当与领导意见分歧，且你觉得自己是正确的情况下，你将如何反应?

19、如果来之后短时间公司没什么发展，会不会坚持和公司共度困难时期。

20、就是问一下专业的知识!问你喜欢你们专业不啊? 学习咋样啊? 平时都有撒爱好啊! 喜欢运都动不!反正都是一些关于生活关于学习的问题!一般都是很好回答的!关键是不慌张!一切都按正常的来就是了!

重庆的长安汽车的面试是一对一的面试，不免有点压力，搞得当时说话有点表达不清，准备过的自我介绍都不知道说什么好了。面试的刘老师是个工程师，说我的成绩一般，但是现在成绩倒不是重要的因素，刚毕业的大学生其实都差不多，看你的态度怎么样，决心大不大。还问我，这次的招聘是到总部重庆去工作，因为我家是北方，他着重问了我这个，去的意愿是不是很强烈，我不太会撒谎，也觉的是在是没必要撒谎，说如果要签约的话还是要考虑一下的。面试出来后我就觉的这次希望不大了，但是争取了一次做心理测验的机会。

回去后，总结了一下，结合两次面试，除了上面提到的，我还要注意专业知识的积累，一些专业常识的东西。比如汽车研发的大体操作步骤，汽车车身、设计的内容...总之不断提高吧，还是期待着吉利的通知。

昨晚已经有好几个四川重庆的同学受到长安的签约通知的，好羡慕啊，找到了这么合适的工作。

长安集团面试表现较好的地方：

1、思维比较清淅,表达较清楚,较稳重。

2、面试前工作做得较充分,尤其在走之前看的面试技巧中反问面试官的问题有良好的效果。

3、办公室礼仪做得较到位。

4、在适当的地方加入自己对此工作的向往。

长安集团面试的不足之处：

1、翻译能力有待提高,单词量不够。

2、回答问题稍嫌哆嗦,扣题不够紧。

3、没有强调自己对未来工作的展望和决心。

坚持好的方面,通过平时的积累解决翻译能力有待提高这一缺憾,回答问题前先思考一下,以简洁的语言表述出自己拥有的与工作相关的优势,并记住强调自己如果有幸加入公司将以什么样的态度开展工作。