平安关爱每一位员工，在公司经营绩效提高的基础上不断改善员工福利。目前员工福利主要有：

1、 法定的社会保障(即"五险一金")；

2、 各类休假；

3、 员工综合保障计划；

4、 年金；

5、 教育培训；

6、 丰富多彩的工会活动；

7、 各项现金福利，如节日费等；

8、 每年的免费体检。

首年薪资：本科生：4-5万；

五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金；

补充保险：员工综合保障计划、企业年金计划；

现金福利：节日费、降温取暖费、异地交流干部补助、专业技术人员的特殊待遇；

带薪休假：年休假、义务献血假、特殊岗位考试假、婚假、产假、哺乳假、妇女节、青年节、民族假等；

员工关怀：年度健康体检、丰富多彩的工会活动、员工俱乐部、教育培训、心理辅导等。